A temporada de ver\u00e3o 2018\/2019 deve criar 7,5 mil vagas de empregos tempor\u00e1rios em Santa Catarina. A estimativa \u00e9 da pesquisa feita pela Fecom\u00e9rcio, divulgada nesta sexta-feira (26). Os dados mostram que a previs\u00e3o \u00e9 de abertura de 2 mil vagas no setor de com\u00e9rcio e outras 5,5 mil no de servi\u00e7os para atender as demandas do Natal e do ver\u00e3o.<\/p>\n

Os n\u00fameros se aproximam dos da temporada 2017\/2018, quando foram criadas 6,5 mil vagas, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) do Minist\u00e9rio do Trabalho. Na an\u00e1lise do presidente da Fecom\u00e9rcio, Bruno Breithaupt, o cen\u00e1rio vem se desenhando mais est\u00e1vel e com cautela por parte dos empres\u00e1rios na hora de contratar.<\/p>\n

Supervisora de vendas de uma loja de artigos esportivos e vestu\u00e1rio de Florian\u00f3polis, Eliana Fontenelle concorda com este cen\u00e1rio. Segundo ela, ainda \u00e9 preciso observar como o mercado vai reagir, principalmente ap\u00f3s o resultado das elei\u00e7\u00f5es, mas acredita que as vendas devem aumentar neste ano, o que garante a contrata\u00e7\u00e3o de novos funcion\u00e1rios para a temporada.<\/p>\n

\u2014 Todos os anos a nossa empresa contrata tempor\u00e1rio. Geralmente iniciamos as contrata\u00e7\u00f5es em 5 de dezembro para o per\u00edodo das vendas de Natal. O n\u00famero de vagas ainda vai depender de como vai reagir o mercado, mas acreditamos em seis vagas na nossa loja em Florian\u00f3polis e 24 em Balne\u00e1rio Cambori\u00fa (Litoral Norte catarinense), onde a demanda \u00e9 maior \u2014 conta.<\/p>\n

A empres\u00e1ria Sandra Leonardi, que possui lojas de surfe e skate em diversos shoppings da Grande Florian\u00f3polis, est\u00e1 mais otimista em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s vendas e, consequentemente, \u00e0s contrata\u00e7\u00f5es tempor\u00e1rias para este ano, que devem chegar a 20% de aumento. Diferente da temporada passada, quando, com o movimento mais fraco, n\u00e3o foram abertas novas vagas.<\/p>\n

\u2014 Neste ano vamos contratar para o Natal e isso deve perdurar para o ver\u00e3o, porque a expectativa \u00e9 que o turista venha para Santa Catarina. Ent\u00e3o vamos ter funcion\u00e1rios por mais tempo e, se tudo der certo, com a expectativa do aumento de vendas, pretendemos efetivar esse pessoal \u2014 diz.<\/p>\n

As contrata\u00e7\u00f5es tempor\u00e1rias tamb\u00e9m s\u00e3o importantes porque h\u00e1 a possibilidade de efetiva\u00e7\u00e3o desse trabalhador. Segundo o levantamento da Fecom\u00e9rcio, 76,4% dos empres\u00e1rios entrevistados disseram que existe a possibilidade de o colaborador ser contratado definitivamente pela empresa. Por outro lado, para 14,6% essa possibilidade n\u00e3o existe e 9% n\u00e3o souberam ou n\u00e3o responderam.<\/p>\n

No caso da loja onde Eliane \u00e9 supervisora, na temporada anterior, houve funcion\u00e1rios que, por terem ganhado destaque nas vendas, foram contratados no meio do ano, assim que abriram vagas fixas.<\/p>\n

\u2014 Tamb\u00e9m temos aqueles profissionais que estudam ao longo do ano e aproveitam o trabalho tempor\u00e1rio para ter uma renda extra. Temos um rapaz que foi um excelente funcion\u00e1rio no ano passado e pretendemos recontrat\u00e1-lo.<\/p>\n

Qualifica\u00e7\u00e3o em baixa<\/p>\n

Mas se h\u00e1 vagas no mercado, a grande dificuldade encontrada pelos empres\u00e1rios \u00e9 com rela\u00e7\u00e3o \u00e0 qualifica\u00e7\u00e3o profissional dos candidatos. De acordo com Sandra, o consumidor est\u00e1 bastante exigente.<\/p>\n

\u2014 Hoje a grande dificuldade do lojista \u00e9 encontrar essas pessoas qualificadas para o trabalho. Quando se contrata para o per\u00edodo normal, tem tempo de treinar a pessoa desde o in\u00edcio, mas para a temporada, a pessoa precisa se preparar para a vaga antecipadamente, pelo menos com o b\u00e1sico de vendas \u2014 sugere.<\/p>\n

Para a supervisora de vendas Eliana, os candidatos precisam ter, al\u00e9m de qualifica\u00e7\u00e3o para a \u00e1rea, objetivo, foco e comprometimento com o trabalho.<\/p>\n

\u2014 O mercado de trabalho para contrata\u00e7\u00e3o est\u00e1 muito dif\u00edcil, temos que contratar 10 pessoas para escolher uma. As pessoas precisam entender que cada empresa tem suas regras e que elas precisam ser seguidas e isso \u00e9 assim em qualquer \u00e1rea.<\/p>\n

Pesquisas<\/p>\n

A pesquisa da Fecom\u00e9rcio foi realizada entre os dias 15 e 17 de outubro, com 406 empres\u00e1rios do com\u00e9rcio das cidades de Florian\u00f3polis, Itaja\u00ed, Blumenau, Joinville, Crici\u00fama, Lages, Chapec\u00f3. Destes, 35,5% afirmaram que ir\u00e3o ampliar o quadro de funcion\u00e1rios durante a temporada.<\/p>\n

Ainda segundo a pesquisa, 71,4% dos empres\u00e1rios devem contratar o mesmo n\u00famero de trabalhadores tempor\u00e1rios que no ano passado. Segundo a Fecom\u00e9rcio, a m\u00e9dia de funcion\u00e1rios tamb\u00e9m apresenta indicador est\u00e1vel. Em 2017 foi de 2,95 por empresa e em 2018 a proje\u00e7\u00e3o \u00e9 de 2,92.<\/p>\n

A Federa\u00e7\u00e3o das C\u00e2maras de Dirigentes Legistas de Santa Catarina (FCDL\/SC) tamb\u00e9m fez um levantamento em 20 cidades do Estado e aponta que 38,9% dos empres\u00e1rios de varejo preveem abrir vagas nesta temporada. O n\u00famero \u00e9 10% a mais do que o ano passado, que foi de 28,9%.<\/p>\n

Segundo a FCDL, apesar do otimismo com as perspectivas para os \u00faltimos meses do ano e a partir de 2019, ainda h\u00e1 cautela. Isto est\u00e1 alinhado ao comportamento do consumidor, que aguarda recupera\u00e7\u00e3o econ\u00f4mica, ainda em ritmo lento. O resultado das vendas do Dia das Crian\u00e7as, que apontou crescimento de 3,49%, tamb\u00e9m contribui para consolidar esta percep\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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